よく新卒の学生を面接官が見るポイントも、能力やスキルではなく、「素直さ」だと言います。 できるかできないか、というより、できなくて当たり前だから、できるようになるために最短ルートを走る資質があるかどうかが見られるのでしょう。 もっとも、だからこそ「従順すべき人」は正確に見極めないと大変なことになるのですが…。 とりあえず従順してみてはいかがでしょう？神様に☆彡